Le rapport sur base sur un audit (indépendant) réalisé auprès 100 fournisseurs du Sud-coréen l’année dernière. Il mentionne notamment des problèmes de sécurité. 59 des sous-traitants examinés ne donnent pas à leurs employés des protections suffisantes (casques antibruit, lunettes, etc.) ou ne s’assurent pas que les ouvriers en portent. Il note par ailleurs une préparation insuffisante aux exercices d’évacuation d’urgence dans certains cas.
Financièrement, ce n’est pas la joie non plus. La majorité des sous-traitants ne se conforme pas au droit du travail, notamment quant à la limite d’heures supplémentaires permises, en plus d’autres problèmes concernant la rémunération. En revanche que le travail des enfants n’est pas d’actualité.
Décidé à enrayer le problème, Samsung a assuré avoir demandé à ses fournisseurs de mettre un terme à ces abus. Dans une déclaration distincte, cité par le Wall Street Journal, la marque a ajouté qu’en l’absence de progrès de la part de ses fournisseurs, elle prendrait des mesures, afin de résoudre les problèmes aussi vite que possible.